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领导基本功--成为优秀领导者的五项任务

(第2365期)

公开课详情
开课时间: 2020年02月14日 09:30(报名中)
结束时间: 2020年02月15日 16:30
课程价格: 非会员现金票:4200元;会员套票:6张 购买学习卡享受更多优惠
授课讲师:
讲师简介
开课地点:
杭州 
课程类别: 领导艺术 -- 领导力
推荐指数:
咨询热线:400-0808-155

适用对象

企业高管、中层骨干

课程时长

两天

课程收益

愿景指引方向??掌握树立愿景的方法,提升目标与计划制定能力;

决策明确思·??掌握正确的决策方法,提升个人情境决策的能力;

团队奠定基石??掌握团队的组建要素,提升高效团队的建设能力;

幸运快三激励点燃热情??掌握激励的基本原理,提升有效激励的适应能力;

幸运快三行动成就事业??掌握高效的工作秘诀,提升个人事业发展的速度。

课程大纲

序言 管理无处不在

管理者的3项必要装备

幸运快三管理者的类型分析

组织权利的5种来源

主管4种行为模式

幸运快三测评:领导者的三项管理准则

一、制定目标

中国文化与目标设置

设置目标的合理化与平衡性

目标设置的注意事项

与部署设定目标的最佳方式

一次就做对目标设置

目标设置中的过程控制

改变命运的年度计划书

设定明确的目标,而不是寻找安全牌

幸运快三二、组织实施

幸运快三掌握主动性,抓住控制权

盘点优势,实施前的五大策略

幸运快三制度设计的四个要素

创造全胜局势的战略

承担风险,从错误中学习

幸运快三打造使命必达团队的十大铁律

三、作对决策

幸运快三管理就是决策

领导者常见的决策错误

四种不同的决策风格

如何避免决策失误

幸运快三科学的决策方法与流程

幸运快三决策者必备的四大要素

四、监督控制

选人比用人更重要

识人五要在现代管理的应用

四种不同的管理风格

幸运快三û有检查就û有执行

人有三不与安排工作的技巧

幸运快三有效地过程控制YCYA法

有效检查的三种手段

如何处理团队中的“不和谐”

五、培育人才

世界级企业的高效激励术

小成本也能创造高士气

幸运快三把员工小事当成主管大事

学会教练力,强将不再出弱兵

让部属自己变聪明

幸运快三别当“责任感中毒”领导人

流程抓到λ,防守也放心

头脑风暴:身为主管,该怎ô办?

小结 突破自我:管理者永远的功课

幸运快三δ来领导趋势与机遇

领导者行为习惯的养成

从关心和满足成员的个人需求出发

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